"Nova Cultura Organizacional com foco na Inovação e suportada por soluções tecnológicas para a geração de um ambiente colaborativo, orientada ao resgate, contextualização e compartilhamento do conhecimento".

Benefícios

A sociedade da informação e do conhecimento demanda uma nova concepção de cultura organizacional, onde as práticas de Gestão do Conhecimento devem gerar diferenciais competitivos com foco na inovação alinhada a visão estratégica da organização.

A MKM Consulting é sua parceira neste processo que visa a implementação desta nova cultura organizacional calcada no resgate e valorização do capital humano e suportada por ferramentas tecnológicas para a construção de um ambiente colaborativo orientado a contextualização e compartilhamento do conhecimento.

H. Takeuchi, I. Nonaka
John Wiley & Sons

Mais do que um simples modismo terminológico comum ao linguajar empresarial que se altera rapidamente criando (ou adaptando) expressões muitas vezes fantásticas, o conceito de Gestão do Conhecimento representa uma nova visão, uma nova abordagem, uma nova forma de encarar os problemas do mundo empresarial enfatizando os agentes e recursos capazes de, juntos, gerarem conhecimento e conseqüentemente, riquezas para as empresas e nações. Podemos encarar a Gestão do Conhecimento como um conceito âncora, que abarca outros conceitos já bem conhecidos como Learning Organization, Capital Intelectual, Inteligência Competitiva e Gestão Estratégica da Informação.